广发银行宁波分行2023校园招聘简章

颜小艺

广发银行宁波分行2023校园招聘简章

1997年12月，广发银行宁波分行在三江水畔落地生根。经过二十余年的经营发展，分行目前总资产600余亿，拥有员工500余人。目前16家网点遍布宁波大市范围，辐射于宁海、奉化、慈溪、余姚、镇海、象山、北仑、杭州湾。分行以致力于“打造一流商业银行”为己任，为广大客户提供高效优质的金融服务，拥有着“银行+投资+保险”的综合品牌影响力。
广发银行宁波分行秉承“德才兼备，兼容并包、人尽其才、才尽其用”的选人用人理念，为广大人才搭建施展才华的广阔平台，现诚邀全国优秀青年学子加盟。
一：招聘对象
（一）2023届境内外院校本科及以上学历应届毕业生；
（二）应聘者须于入职前获得教育部认证的学历学位证书；
（三）境内院校毕业时间：2023年1月至2023年8月；
（四）境外院校毕业时间：2022年1月至2023年8月；
（五）专业不限：重点招收理学、工学、经济学、法学、管理学等相关专业。
二：应聘基本条件
（一）遵纪守法、诚实守信，具有良好的个人品质；
（二）学习能力强，具有优秀的团队合作精神、沟通能力、服务意识的高度的责任感；
（三）身体健康，具备与工作要求相适应的身体条件；
（四）入职前无不良记录、无经商办企或法人、股东身份；
（五）符合中国人寿广发银行亲属回避制度的相关规定。
三：招聘岗位
分行管理培训生 ，3人
分行营销精英培训生 ，28人
分行法律与风险管理类，1人
分行人力资源与综合管理类，1人
分行金融科技类，3人
四：薪酬福利
（一）完善的薪酬福利
（二）基础工资 绩效奖金 六险二金 带薪休假
（三）连续3年应届生专项异地住房补贴
（四）全方位员工培养 总分行新员工培训
（五）岗位技能提升 专业技能培训
（六）完善的晋升通道
（七）温馨文化氛围
（八）健康体检 团建拓展 文娱联谊 职工食堂 健身房
五：工作地点：浙江宁波

六：招聘程序
（一）网申。截至2022年10月24日
报名方式 ：关注“广发银行招聘官微”微信公众号—点击底部“校招申请“—点击“广发银行“—搜索“宁波分行”


（二）简历筛选。
我行将对应聘者简历进行初选，并确定参加考试人员名单。
（三）在线笔试、测评。2022年10月底
具体时间地点另行通知。
（四）面试。2022年9月至11月
（四）体检、录用和签约。2022年11月至12月
体检内容根据国家公务员录用体检标准进行，我行将综合考虑笔试、测评、面试、体检等情况，择优录用应聘者，为其提供岗前实习和培训机会，并签订相应劳动合同。

七、报名方式及注意事项
（一）应聘者请于2022年10月24日12时（北京时间）前登录广发银行宁波分行2023校园招聘指定简历投递通道，注册、登陆后完成网上简历填报。
（二）为确保全面反映应聘者个人综合素质，请务必详细填写简历的各项内容；预留的手机号码必须准确，上传照片应为本人近期免冠照，图像清晰、仪表整洁为宜；简历投递成功后，请勿再重复投递。
（三）应聘者需对个人信息的完整性和真实性负责，不得弄虚作假，否则我行有权取消其考试和录用资格。
（四）学历说明：境内高校毕业生取得毕业证、学位证，必须通过国家教育部认证；境外院校毕业生取得学历（学位）证书，必须通过国家教育部留学服务中心认证。
（五）在各招聘环节中，我行会及时通知进入下一环节的应聘者，请保持手机通讯畅通；报名截止后一个月内未收到面试通知者，视作未通过筛选，应聘材料本行代为保密，恕不退还。